Adviseur Ruimtelijke Ordening

Als adviseur ruimtelijke ordening werk je aan uitdagende vraagstukken die direct invloed hebben op de leefomgeving van morgen. Wil jij jouw kennis en ideeën inzetten voor een toekomstbestendige en aantrekkelijke omgeving? Kom dan werken bij ons!

Functie

Werk waar je trots op kunt zijn

De gemeenten Woerden en Oudewater zijn volop in ontwikkeling. Als adviseur ruimtelijke ordening werk je aan vraagstukken die zichtbaar zijn in de leefomgeving, van woningbouw en gebiedsontwikkeling tot ontwikkelingen in het buitengebied.

Een belangrijke en uitdagende opgave is de verdere inrichting van het Omgevingsplan voor beide gemeenten. Samen met je collega’s van Ruimtelijke Ontwikkeling en de projectgroep geef je vorm aan dit plan binnen de relatief nieuwe Omgevingswet. Dat vraagt om pionieren, samenwerken en het maken van keuzes die richting geven aan hoe Woerden en Oudewater zich de komende jaren ontwikkelen.

Dit ga je doen

Als adviseur ruimtelijke ordening ben je betrokken bij ruimtelijke ontwikkelingen die direct invloed hebben op de leefomgeving. Je werkt daarbij samen met collega’s, projectteams en andere betrokkenen en zorgt ervoor dat ruimtelijke vraagstukken vanuit verschillende perspectieven zorgvuldig worden afgewogen.

Concreet betekent dit dat je:

• omgevingsplannen en wijzigingen van het omgevingsplan opstelt;
• binnen projecten adviseert over een evenwichtige toedeling van functies die leiden tot wijzigingen in het omgevingsplan;
• beleidsadviezen op het gebied van ruimtelijke ordening uitbrengt ten behoeve van een evenwichtige toedeling van functies binnen diverse beleidsvelden;
• vanuit ruimtelijk perspectief adviseert over vergunningen en ruimtelijke initiatieven.

Hoe jouw werkdag er ongeveer uit kan zien:

Je dag begint met koffie of thee, waarna je een plekje zoekt naast je mede-RO'ers. Na het doornemen van de mails staat er een casemanager aan je bureau die een vraag heeft over een principeverzoek dat hij ter advies bij je heeft uitgezet, waarna jullie samen even naar de casus kijken.

Om 11.00 uur heb je een overleg met de projectgroep voor de gebiedsontwikkeling in Oudewater waar je bij betrokken bent. Onderwerp van gesprek is het laatste ontwerp van het stedenbouwkundig bureau, waarover van gedachten wordt gewisseld.

In de middag werk je samen met collega's aan de opbouw van het Omgevingsplan. In de pre-omgeving van Regels op de kaart checken jullie of de regels die jullie eerder hebben opgesteld goed worden weergegeven.

Aan het einde van de middag loop je voor de beoordeling van een principeverzoek nog even naar het archief om een oud bestemmingsplan te bekijken, waarna je de laptop dichtklapt en binnen tien minuten wandelen op het station staat.

Dit neem je mee

Competenties

• analytisch vermogen: je kunt complexe ruimtelijke vraagstukken, belangen en beleidsinformatie goed analyseren en vertalen naar haalbare oplossingen.
• omgevingsbewustzijn: je begrijpt bestuurlijke, maatschappelijke en ruimtelijke ontwikkelingen en houdt rekening met verschillende belangen binnen de gemeente.
• bestuurlijke sensitiviteit: je begrijpt de bestuurlijke context waarin je werkt, voelt aan wat er speelt en weet je adviezen hierop af te stemmen.
• samenwerken: je werkt effectief samen met collega’s, inwoners, ontwikkelaars en externe partijen om tot gedragen plannen en oplossingen te komen.

Kennis en ervaring

Wat jou verder onze nieuwe adviseur ruimtelijke ordening maakt?

• je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau in de richting van ruimtelijke ordening;
• je hebt ruime kennis van de Omgevingswet en met name van het Omgevingsplan;
• je hebt aantoonbare kennis van de fysieke leefomgeving;
• je hebt bij voorkeur ervaring met het opstellen van een Omgevingsplan en werkervaring binnen een overheidsinstelling;
• Je bent minimaal 32 – 36 uur beschikbaar.

Team en organisatie

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het domein Fysieke Leefomgeving, team Fysieke Dienstverlening. Samen met ongeveer 31 collega’s werk je aan uiteenlopende vraagstukken binnen de fysieke leefomgeving. Binnen het team zijn verschillende aandachtsgebieden vertegenwoordigd, zoals casemanagement Omgevingswet, RO-juridische advisering, ruimtelijke ordening, erfgoed en welstand, economische zaken en het kernteam inrichting Omgevingsplan.

Ons team is een mix van jonge mensen en collega’s met jarenlange ervaring, zodat je veel van elkaar leert en samen tot de beste oplossing komt. We werken hard en hebben hart voor het werk wat we doen. En zie je de oplossing niet? Er is altijd iemand die je op weg helpt met een verfrissend inzicht.

Je werkt vanuit ons prachtige kantoor in het gemeentehuis in Woerden, de plek waar jij je collega’s ontmoet. Maar ook werken op het Stadserf, projectlocatie of vanuit huis behoort tot de mogelijkheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Wij bieden een salaris op basis van een 36-urige werkweek, € 3.824 tot € 5.624 (schaal 10)*, afhankelijk van jouw kennis en ervaring word je ingeschaald, een aanloopschaal is bespreekbaar. Het niveau van de functie is indicatief. Dit in afwachting van invoering van een nieuw functiewaarderingssysteem. *Genoemd salaris is op basis van peildatum CAO-gemeenten 1 januari 2026. Voor verdere loonstijgingen zie Cao Gemeenten 2025-2027(Verwijst naar een externe website)(Verwijst naar een externe website)
• Je krijgt van ons een jaarcontract, bij goed functioneren wordt het dienstverband na een jaar omgezet in een dienstverband voor onbepaalde tijd. 
• Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Wil je meer weten over alle arbeidsvoorwaarden bij de gemeenten Woerden en Oudewater? Hier lees je meer over onderaan de vacature.
  

Reageer nu

Zin in deze baan bij de gemeenten Woerden en Oudewater?

• Wij hanteren geen sluitingsdatum voor de vacature. Wij gaan met een passende kandidaat direct in gesprek.
• Wij vragen al onze nieuwe collega’s een geldige Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen bij indiensttreding.
• Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf.

Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Susanne de Rijke (Coördinator RO) via telefoonnummer 0348 428323. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij de recruiter.