Juridisch adviseur domein Samenleving

Wil jij je talenten en kwaliteiten inzetten voor de publieke zaak? Vind je inhoudelijk adviseren over complexe juridische vraagstukken even boeiend als het overzien van het grotere geheel? Kom dan werken bij ons! 

Functie

Werk waar je trots op kunt zijn

Bij ons werk je aan juridische vraagstukken die er direct toe doen voor inwoners, bestuur en organisatie. Je adviseert binnen het domein Samenleving over complexe en maatschappelijk relevante onderwerpen. Je bent sparringpartner voor vakteams, teammanagers en bestuur en helpt juridische risico’s vroegtijdig te signaleren. Je krijgt ruimte om jouw juridische expertise te verbinden aan praktische oplossingen. Daarbij werk je in een organisatie die volop in ontwikkeling is en waarin juridische kwaliteit, samenwerking en eigenaarschap steeds belangrijker worden. 

Dit ga je doen

Je adviseert de vakteams en teammanagers over juridische vraagstukken binnen het domein Samenleving. Je bent juridisch aanspreekpunt op het gebied van o.a. de Jeugdwet, Wmo, Schuldhulpverlening, Leerplichtwet en Wet Kinderopvang. Dit doe je voor het bestuur, directie, management en medewerkers. Je weet complexe juridische vraagstukken terug te brengen tot heldere en uitvoerbare adviezen.

Daarnaast ben je betrokken bij:

• Je adviseert over beleidsregels, verordeningen, jurisprudentie, bezwaar en beroep en ondersteunt bij het opstellen van college-, raads- en collegevoorstellen.
• Je ondersteunt vakteams bij (juridische) correspondentie, contracten, uitvoeren van besluiten en bent aanspreekpunt voor bestuur, directie, management en medewerkers.
• Je behandelt bezwaar- en beroepsprocedures en treedt op als procesvertegenwoordiger namens de gemeente, adviseert over informele klacht- en bezwaarafhandeling en helpt de juridische kwaliteit binnen het domein verder te verbeteren.

 Je bent een stevige sparringpartner, denkt vroegtijdig mee over risico’s en vertaalt complexe wet- en regelgeving naar duidelijke en praktische adviezen. Ook draag je via kennissessies bij aan het versterken van de juridische kwaliteit en het juridisch bewustzijn binnen het domein Samenleving. 

Hoe jouw werkdag er uit kan zien

Je start de dag met een vraag van een collega over een complex dossier. Je leest mee, stelt scherpe vragen en vertaalt de juridische kaders naar een praktisch advies waar het vakteam direct mee verder kan. Later op de dag sluit je aan bij een overleg over een bezwaar- of klachtdossier en denk je mee over de beste aanpak. 

Tussendoor heb je een inhoudelijk sparmoment met de andere juridisch adviseurs. Daar bespreek je jurisprudentie, lastige casussen en de juridische lijn die we als organisatie willen hanteren. Zo werk je niet alleen aan goede adviezen voor vandaag, maar ook aan het versterken van de juridische kwaliteit binnen Woerden en Oudewater. 

Dit neem je mee

Competenties

• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: Je begrijpt de bestuurlijke context waarin je werkt. Je voelt goed aan wanneer een vraagstuk extra zorgvuldigheid vraagt en weet juridische risico’s tijdig te signaleren.
  
• Analytisch vermogen: Je doorziet snel wat juridisch relevant is in complexe dossiers. Je stelt scherpe vragen, maakt onderscheid tussen hoofd- en bijzaken en komt tot een zorgvuldig en afgewogen advies.
  
• Adviesvaardigheid: Je geeft zowel gevraagd als ongevraagd advies, op basis van vakinhoudelijke kennis en ervaring. Je kan feedback brengen op een constructieve manier en op het juiste moment.
  
• Mensgerichte professionaliteit: Je hebt oog voor de menselijke kant van dossiers, zeker binnen het domein Samenleving. Tegelijk blijf je zorgvuldig, zakelijk en duidelijk over juridische kaders, verantwoordelijkheden en risico's. 

Kennis en ervaring

• Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als juridisch adviseur, jurist of soortgelijke functie, bij voorkeur in een complexe, bestuurlijke organisatie 
• Je hebt een afgeronde juridische opleiding, bij voorkeur op wo-niveau. Je hebt ruime kennis van het bestuursrecht en aantoonbare ervaring met juridische advisering binnen of rond het sociaal domein. Je kent de Algemene wet bestuursrecht en hebt ervaring met het voeren van bezwaar- en beroepsprocedures. Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie is een pre. 
• Je bent proactief, samenwerkingsgericht en in staat om op verschillende niveaus te adviseren. Je stelt de juiste vragen, houdt overzicht en weet juridische kwaliteit te verbinden aan uitvoerbaarheid.

Team en Organisatie

Als Juridisch adviseur domein Samenleving maak je deel uit van het team Juridische Zaken. Dit team bestaat uit 12 collega’s met verschillende expertises, waaronder juridisch advies, bezwaar, Woo en ondersteuning. Samen zorgen jullie voor stevige juridische advisering aan bestuur en organisatie. 

Ons team is een mix van jonge mensen en collega’s met jarenlange ervaring, zodat je veel van elkaar leert en samen tot de beste oplossing komt. We werken hard en hebben hart voor het werk wat we doen. En zie je de oplossing niet? Er is altijd iemand die je op weg helpt met een verfrissend inzicht. 

Je werkt vanuit ons prachtige kantoor in het gemeentehuis in Woerden, een open en lichte werkplek waar jij je collega’s ontmoet. Maar ook werken op locatie in Oudewater, het stadserf, een projectlocatie of vanuit huis behoort tot de mogelijkheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Wij bieden een salaris in schaal 11, inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Voldoe je niet volledig aan het door ons gezochte profiel of ervaring? Een aanloopschaal is bespreekbaar.
• Bovendien ontvang je een persoonlijk budget van 17,05%, dat jij kunt inzetten waarvoor jij dat wilt. Het niveau van de functie is indicatief. Dit in afwachting van invoering van een nieuw functiewaarderingssysteem. *Genoemd salaris is op basis van peildatum CAO-gemeenten  1 januari 2026. Voor verdere loonstijgingen zie Cao Gemeenten 2025-2027(Verwijst naar een externe website). 
• Je krijgt van ons een jaarcontract, bij goed functioneren wordt het dienstverband na een jaar omgezet in een dienstverband voor onbepaalde tijd. 
• Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Wil je meer weten over alle arbeidsvoorwaarden bij de gemeenten Woerden en Oudewater? Hier lees je meer over onderaan de vacature.

Reageer nu

Zin in deze baan bij de gemeenten Woerden en Oudewater?

• Wij hanteren geen sluitingsdatum voor de vacature. Wij gaan met een passende kandidaat direct in gesprek.
• Wij vragen al onze nieuwe collega’s een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen bij indiensttreding.
• Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf.